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移動通信行業從上世紀80年代末最早的大哥大時代，到2G通信技術，發展到2008年出現的3G通信技術，再到2014年的4G通信技術。通信行業科技進步日新月異, 尤其是近年來移動通信網絡發展更是突飛猛進。隨著我國移動通訊網絡的快速發展，人們在日常工作生活中無論是辦公、娛樂、社交、購物、獲取資訊等越來越離不開手機，越來越離不開移動通信網絡。乃至家居物聯網，農業物聯網，工業物聯網等都可以輕松地使用手機完成。現代人試問哪位可以離開手機，尤其是現在的年輕一代更是“食可一日無肉，不可半日無手機”。 據權威部門測算，4G網絡如果要實現全國覆蓋，至少需要建設100萬個以上的信號發射基站。如果一個信號基站的建設、運營、維護需要2-3人的平均人力資源測算，未來我國通信行業五年之內直接人才缺口至少在200萬人以上。巨大的人才缺口直接導致通信行業平均薪資水平普遍高于傳統行業，通信行業高薪資、高收入，發展前景好。 崗位職責： 1、負責移動運營商的4G-LTE網絡規劃與優化工作； 2、負責用戶投訴處理、道路測試與分析、網絡KPI指標優化與提升，優化報告的輸出； 3、重大活動及節假日的網絡保障。