職位描述
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崗位職責:1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);
2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作;
4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);
5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
7、負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等;
8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。
任職資格:1.人力資源或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學歷;2.一年以上人力資源工作經(jīng)驗;
工作時間:早7:50~12::0 下午1:50~6:00
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:信陽浉河區(qū)民權(quán)街道


職位發(fā)布者
HR
信陽市浉河區(qū)鴻蚨萊保健食品經(jīng)營部

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醫(yī)療·保健·美容·衛(wèi)生服務
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11-20人
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私營·民營企業(yè)
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信陽市浉河區(qū)大慶路花卉市場西排門面房中段鴻蚨萊
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