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1988人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
職位描述：
職責(zé)描述：
1、部門相關(guān)制度的建設(shè)；
2、業(yè)務(wù)作業(yè)指導(dǎo)書制定及完善；
3、增值業(yè)務(wù)開發(fā)、培育、整合；
4、制定、完善社區(qū)資源在公司、項(xiàng)目、員工之間分配制度；
5、擬定、履行增值服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)合同；
6、負(fù)責(zé)將管理方針和目標(biāo)傳遞給本部門員工和業(yè)主、相關(guān)方、全員參與、遵守、持續(xù)改進(jìn)。
任職要求：
1、知名企業(yè)同等崗位3年以上經(jīng)驗(yàn)；
2、具有五年以上的商業(yè)物業(yè)或住宅物業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；有密切的媒體合作關(guān)系；
4、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力和客戶服務(wù)意識；
5、具備創(chuàng)業(yè)思維，具有較高的激情和拼搏精神，具有風(fēng)險(xiǎn)意識，事業(yè)心強(qiáng)，追求事業(yè)成功愿望強(qiáng)烈，愿意接受挑戰(zhàn)。
職責(zé)描述：
1、部門相關(guān)制度的建設(shè)；
2、業(yè)務(wù)作業(yè)指導(dǎo)書制定及完善；
3、增值業(yè)務(wù)開發(fā)、培育、整合；
4、制定、完善社區(qū)資源在公司、項(xiàng)目、員工之間分配制度；
5、擬定、履行增值服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)合同；
6、負(fù)責(zé)將管理方針和目標(biāo)傳遞給本部門員工和業(yè)主、相關(guān)方、全員參與、遵守、持續(xù)改進(jìn)。
任職要求：
1、知名企業(yè)同等崗位3年以上經(jīng)驗(yàn)；
2、具有五年以上的商業(yè)物業(yè)或住宅物業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；有密切的媒體合作關(guān)系；
4、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力和客戶服務(wù)意識；
5、具備創(chuàng)業(yè)思維，具有較高的激情和拼搏精神，具有風(fēng)險(xiǎn)意識，事業(yè)心強(qiáng)，追求事業(yè)成功愿望強(qiáng)烈，愿意接受挑戰(zhàn)。
注：聯(lián)系我時，請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：鄭州金水區(qū)鄭州
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職位發(fā)布者
HR
河南建業(yè)物業(yè)管理有限公司
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房地產(chǎn)服務(wù)
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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緯四路中州大道建業(yè)廣場1樓建業(yè)物業(yè)
