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一、薪資待遇： 底薪6000+住宿+8%—12%提成獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)提成+績(jī)效獎(jiǎng)+開單獎(jiǎng)+首單獎(jiǎng)，綜合工資可達(dá)10K+ 二、假期休息： 每月4天調(diào)休，法定節(jié)假日，年假，婚假，產(chǎn)假，年底帶薪休假 三、培訓(xùn)機(jī)制： 帶薪培訓(xùn)+專業(yè)知識(shí)訓(xùn)+技能培訓(xùn)+師徒一對(duì)一+大神輔導(dǎo)提高訓(xùn)+晉升培訓(xùn)+管理培訓(xùn) 四、員工福利： 每月不同形式團(tuán)建+國(guó)內(nèi)旅游+節(jié)假日福利 五、晉升空間： 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人-資深房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人-店長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān) 六、工作內(nèi)容： 1、開發(fā)客戶與客戶建立良好的合作關(guān)系，完成銷售； 2、完成報(bào)價(jià)、談判、合同簽訂等執(zhí)行工作； 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系； 4、了解把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，配合營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)、策劃等部門完成市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài)的反饋和完善商品樓盤信息； 5、配合完成上級(jí)交辦的其他事務(wù)類工作。 七、職位要求： 1、中專以上學(xué)歷，年齡在24歲—40歲之間； 2、溝通能力強(qiáng)，有親和力，工作積極主動(dòng)，樂(lè)觀開朗； 3、對(duì)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)有濃厚的興趣，追求個(gè)人發(fā)展和高薪。有銷售管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 4、做人踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇；高度的工作意識(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。能力突出者，條件可適當(dāng)放寬。