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崗位職責(zé)： 1、日常事務(wù)管理：負(fù)責(zé)日?？偛棉k收文、呈報(bào)總裁、督辦及文件的返送、歸檔等工作； 2、領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間管理：合理安排領(lǐng)導(dǎo)工作日程及出差行程，提醒領(lǐng)導(dǎo)日常工作時(shí)間及程序； 3、會(huì)議管理：會(huì)議前協(xié)助總裁做好決議事項(xiàng)的起草發(fā)布、會(huì)議中總裁所需資料的準(zhǔn)備，會(huì)后重點(diǎn)工作的紀(jì)要； 4、重點(diǎn)工作跟進(jìn)：會(huì)議決議跟進(jìn)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的重點(diǎn)工作做好溝通、協(xié)調(diào)及推進(jìn)； 5、文字工作：做好領(lǐng)導(dǎo)管理思想提煉及傳播，例如：領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議上的重要講話，優(yōu)秀做法及案例提煉； 6、商務(wù)接待：客戶接待與對(duì)接；對(duì)接領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)上的重要客戶及經(jīng)銷商，安排好接待工作； 7、溝通協(xié)調(diào)：處理日常事務(wù)及各職部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)，做好上傳下達(dá)工作。 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。 崗位要求 1. 25-35歲，本科或以上學(xué)歷, 漢語(yǔ)言類專業(yè)優(yōu)先； 2. 1年以上同崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先； 3. 熟練使用辦公軟件； 4. 邏輯思維能力強(qiáng),謹(jǐn)慎沉穩(wěn)保密性強(qiáng)，善于溝通協(xié)調(diào)；　 5. 具備較強(qiáng)溝通、外聯(lián)、公關(guān)、解決突發(fā)事件的能力。