鄭州
應屆畢業生
學歷不限
2025-04-13 22:56:38
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
一.崗位職責
1. 根據企業發展戰略指導，做好人力資源規劃和行政管理工作，并制訂中、長期人力資源發展計劃；
2.建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實施人力資源管理制度（包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等）;
3.負責部門團隊管理，擅長各類中高級人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設；
4.定期向高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的專項建議，為公司重大決策提供人力資源信息支持；
5.及時處理公司人事管理中的重大問題；
1. 根據企業發展戰略指導，做好人力資源規劃和行政管理工作，并制訂中、長期人力資源發展計劃；
2.建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實施人力資源管理制度（包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等）;
3.負責部門團隊管理，擅長各類中高級人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設；
4.定期向高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的專項建議，為公司重大決策提供人力資源信息支持；
5.及時處理公司人事管理中的重大問題；
6.組織開展企業文化宣貫與培訓工作，規范對公司核心文化的踐行力度，夯實文化基礎；
7.完成上級領導交辦的其他工作。
二.任職資格
1. 大學本科及以上學歷，人力資源管理專業或者企業管理類專業；
2.10年以上人力資源工作經驗，5年以上人力資源管理實踐經驗；
3.具備較高的人力資源管理知識、熟悉總部從事行業，有過商業、置業公司管理經驗；
4.表達能力突出，具有很強的解決問題和判斷決策能力、領導能力、戰略控制能力、創新能力、人際交往溝通協調能力、工作的計劃與執行能力。
注：聯系我時，請說是在河南人才網上看到的。
工作地點
地址：鄭州中原區金馬凱旋家居CBD營銷中心3樓
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
