根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號令)和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)精神,結(jié)合全縣高中教學(xué)工作需求,決定通過走進高校引進人才的辦法面向社會公開招聘高中階段教師36名。具體公告如下:
一、招聘原則及辦法
(一)堅持德才兼?zhèn)湓瓌t;
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;
(三)實行考試和考察相結(jié)合的辦法,根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果擇優(yōu)聘用。
二、招聘范圍及對象見職位表(附件1)。
三、招聘崗位及數(shù)量見職位表(附件1)。
四、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;
3.具備報考崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位以及其它要求,聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作;
4.具有正常履職所需的身體條件。
(二)年齡、學(xué)歷、專業(yè)、教師資格條件
見職位表(附件1)。
(三)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘:
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;2.尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查的人員;
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;4.方城縣在崗教師、在方城縣服務(wù)的特崗教師;
5.近5年內(nèi)在各級招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
五、招聘程序
(一)招聘流程1.報名
(1)網(wǎng)上報名
自招聘公告發(fā)布之日起,凡符合應(yīng)聘條件的人員可將報名登記表的電子版發(fā)送至[email protected]郵箱內(nèi)。
(2)現(xiàn)場報名
2025年3月21日8:00 12:00在河南師范大學(xué)西校區(qū)致遠樓一樓大廳進行現(xiàn)場報名,并確認資格。
2.資格審查
資格審查采取現(xiàn)場審查的方式進行,所有報名應(yīng)聘者本人須在規(guī)定的時間內(nèi)到指定的地點進行資格審查,未在規(guī)定時間內(nèi)到現(xiàn)場進行資格審查者視為自動放棄報考??忌杼峁?/p>
(1)個人簡歷、身份證、教師資格證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表及就業(yè)協(xié)議書等證件原件及復(fù)印件各1份,報名登記表一式2份。研究生學(xué)歷需提供本科畢業(yè)證、
學(xué)位證和教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表原件及復(fù)印件。
(2)2025年應(yīng)屆畢業(yè)生需持本人有效身份證、學(xué)生證原件及復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》,所在院校出具的注明有在讀學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)、能否按時畢業(yè)等內(nèi)容的證明。
(3)學(xué)歷為本科的應(yīng)聘者需提供高招錄取時 錄檢表 (即普通高校招生錄取名冊)復(fù)印件并加蓋畢業(yè)(學(xué)習(xí))院校公章。
3.相關(guān)要求
(1)每人限報一個崗位,多報者無效。同意調(diào)劑崗位的應(yīng)聘者須在報名登記表中相應(yīng)欄內(nèi)注明調(diào)劑意向。
(2)資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報名條件的考生,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),隨時取消其招聘資格。(3)加分條件:根據(jù)國家和河南省有關(guān)規(guī)定,參加南陽
市 大學(xué)生村干部 計劃,服務(wù)期滿且年度考核合格的大學(xué)生村干部和退役大學(xué)生士兵(即按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生入伍,服現(xiàn)役期滿退役的士兵 含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的 ;按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間入伍,服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵;服現(xiàn)役期間取得國家承認的相應(yīng)學(xué)歷的退役士兵),筆試原始成績加10分。符合多個加分條件的,不重復(fù)加分。退役大學(xué)生士兵需提供入伍登記表、退役證書和畢業(yè)證書。
(二)考試
1.面試
(1)面試滿分為100分,按60%計入考試總成績。面試形式
為指定教材試講,每人備課時間為15分鐘,試講時間不超過
15分鐘。
(2)試講內(nèi)容為我縣高中二年級秋期使用教材,專業(yè)課為中等職業(yè)學(xué)校指定教材(見附件4)。面試主要考察應(yīng)聘者的學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等。面試成績保留到小數(shù)點后兩位。
(3)面試時間及地點另行通知。
2.筆試
(1)筆試人員確定:面試成績達到60分及以上者方可進入筆試,按招聘職位數(shù)l:5的比例從高分到低分依次確定參加筆試人員,若最后一名面試人員成績并列,一并進入筆試。若參加筆試人數(shù)達不到招聘職位的1:5但超過1:1的按實際人數(shù)參加筆試;參加筆試人數(shù)等于或小于招聘職位數(shù),不再參加筆試,直接進入體檢程序。
(2)筆試內(nèi)容為教育理論。筆試原始成績滿分100分,對符合加分條件的考生,經(jīng)有關(guān)部門審核后,憑出具的證明材料,筆試原始成績加10分。筆試成績按40%計入考試總成績,筆試成績保留到小數(shù)點后兩位。
(3)筆試時間及地點另行通知。
筆試成績=筆試原始成績+加分
考試總成績=面試成績 60%+筆試成績 40%
(三)簽訂擬聘用協(xié)議
根據(jù)考試總成績,按擬聘用職位1:1的比例,從高分到低分依次確定擬聘用人員,招聘學(xué)校與其簽訂擬聘用協(xié)議。
擬聘用人員按照《河南省方城縣2025年公開招聘高中階
段教師工作實施方案》規(guī)定要求,進行資格復(fù)審、體檢、考察等程序。
六、待遇
(一)本次招聘的人員納入編制管理,按規(guī)定實行試用期制度,簽訂聘用合同。
(二)優(yōu)惠政策
1.按照《中共方城縣委、方城縣人民政府關(guān)于實施 兩個集中 加快方城教育高質(zhì)量發(fā)展的實施意見》(方發(fā)〔2023〕5號)有關(guān)規(guī)定,對符合條件且簽訂5年以上正式勞動合同的畢業(yè)生給予政策優(yōu)惠。對 985 院校本科一批次及以上學(xué)歷畢業(yè)生(研究生要求本科起點)一次性發(fā)放生活補貼20萬元,對 211 院校本科一批次及以上學(xué)歷畢業(yè)生(研究生要求本科起點)一次性發(fā)放生活補貼15萬元,對 一流大學(xué)建設(shè)高校 和 一流學(xué)科建設(shè)高校 相應(yīng)建設(shè)學(xué)科本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(研究生要求本科起點)一次性發(fā)放生活補貼10萬元。同時提供人才公寓或教師公寓。
2.按照《中共方城縣委辦公室、方城縣人民政府辦公室印發(fā) 關(guān)于深入實施 諸葛英才計劃 加快新時代人才強縣建設(shè)的若干措施 的通知》(方辦〔2022〕38號)有關(guān)規(guī)定,凡首次到我縣教育系統(tǒng)任教,年齡在35周歲以下且簽訂3年以上正式勞動合同的畢業(yè)生,學(xué)歷層次達到全日制 雙一流 高校碩士研究生、其它高校碩士研究生或 雙一流 高校本科畢業(yè)生,自入職后第二年年底,分別按照每年18000元、15000元、12000元的標準發(fā)放生活補貼,連續(xù)發(fā)放3年。
同時符合以上兩類優(yōu)惠政策條件的應(yīng)聘者,可一并享受。
七、紀律與監(jiān)督
(一)實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定一律實行回避制度。
(二)嚴肅工作紀律。在招聘教師工作中要嚴格執(zhí)行有關(guān)紀律要求,如發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)行為,將嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
八、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次招聘教師工作在方城縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進行。
咨詢電話(工作時段接聽):
方城縣教育體育局
劉持安
13613879235
方城縣第一高級中學(xué)
張靜
13525155703
方城縣第五高級中學(xué)
李效堂
15716632789
方城縣第三高級中學(xué)
陳誠
13837786415
方城縣中等職業(yè)學(xué)校監(jiān)督電話:
劉明鶴
13949356566
方城縣教體局行風(fēng)建設(shè)辦公室0377-67215219
方城縣人社局紀檢監(jiān)察室0377-65076682
附件:3.方城縣 2025 年公開招聘高中階段教師報名登記表.docx (16.4 KB)
附件:4.方 城縣 2025 年 公開招 聘 高 中 階 段教師試講 指定 教材一覽表.docx (19.5 KB)
附件:2.限定高校名單.docx (20.9 KB)
附件:1.方城縣 2025 年公開招聘高中階段教師職位表.docx (27.2 KB)