特崗教師招聘由省、市、縣三級共同完成,省級主要負責網上報名和資格審查,市級主要負責組織筆試和遞補調劑,縣級主要負責資格復審、面試體檢、崗前培訓、簽訂合同、分配崗位等,為確保我縣2023年特崗教師招聘工作順利進行,根據《河南省教育廳 財政廳 人力資源和社會保障廳 編辦關于印發河南省2023年農村義務教育階段學校教師特設崗位教師招聘辦法和崗位設置的通知》(豫教師〔2023〕109號)精神,特制定本方案。
一、招聘原則
農村特崗教師招聘堅持“公開、公平、公正、自愿、擇優”的原則。
二、招聘計劃
2023年我縣共招聘農村特崗教師200名,其中,初中特崗教師100名,小學特崗教師100名。具體崗位設置請登錄河南省特崗教師招聘網站(http://tgzp.haedu.gov.cn/)進行查詢。
三、資格復審
1.復審時間、地點、對象。2023年8月2日上午7:00-11:00在息縣三中老校區藝術樓二樓會議室進行資格復審,復審對象為參加河南省2023年特崗教師招聘統一考試,并被省市確定進入面試程序的考生。
2.復審要求、程序。參加資格復審的考生需出示下列證件:①身份證;②畢業證;③教師資格證(未取得教師資格證的要出具有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》或高等學校頒發的有效期內《師范生教師職業能力證書》);④面試通知單。身份證、畢業證、教師資格證同時要交復印件。資格復查審核人員驗收合格后,在相應的復印件上簽名。全部驗收合格后,終審員在《招聘登記表》“資格審核意見”欄簽名蓋章交考生填寫。
通過資格復審的考生,持有效身份證、面試通知單、《招聘登記表》在規定時間到準備室等候抽簽。考生如缺少有關材料或沒按規定時間參加資格復審,取消其面試資格,責任自負。
四、面試
1.面試時間、地點:8月5日全天面試。上午對初中考生進行面試,6:40-6:59抽說課序號,7:00各組的1號抽說課課題,7:30開始說課。下午對小學考生進行面試,13:30-13:49抽說課序號,13:50各組的1號抽說課課題,14:20開始說課,直至結束。面試地點設在息縣三中老校區藝術樓。
2.面試形式、時限。面試采取現場說課的形式,時間在10分鐘以內。主要考察應聘者學科知識、教師基本素養、語言表達能力、儀表舉止等,滿分為100分。
3.面試范圍、內容:
初中為現行九年義務教育八年級本學科下冊教材內容(化學為九下,體育與健康為八年級全一冊),具體如下:語文(2017年審定,人教版),數學(2013年審定,人教版),英語(2013年審定,科學普及版,仁愛教育研究所編),物理(2012年審定,人教版),化學(2012年審定,人教版,九年級下冊),體育與健康(2013年審定,華東師范大學出版社,八年級全一冊),音樂(2013年初審定,人教版),美術(2013年審定,人教版)。
小學為現行九年義務教育五年級本學科下冊教材內容,思政所用教材為五下的《道德與法治》),具體如下:語文(2019年審定,人教版),數學(2022年審定,人教版),英語(2013年審定,人教版),體育與健康(2021年出版,河南人民出版社),音樂(2013年審定,人教版),美術(2013年審定,人教版),科學(2019年審定,教育科學出版社),勞動與技術(海燕出版社,省基礎教研室編),道德與法治(2019年審定,人教版)。
4.面試組織
根據學段、學科和面試人數,上午和下午各分為五組進行面試。上午,初中語文為第一組,初中數學為第二組,初中英語為第三組,物理、化學為第四組,初中體育、美術、音樂為第五組;下午小學語文為第一組,小學數學為第二組,小學英語為第三組,小學科學、勞技、道法為第四組,小學體育、美術、音樂為第五組。每層樓設有準備室、面試室和候分室。每個面試室有7名評委,其中主任評委1人,評委6人,均從外地聘請。
5.面試安排
(1)考場安排。根據考點現場在進行面試前確定,提前擺放考場布置示意圖,張貼相應標志。考場保持相對獨立、安靜,不受外界干擾。
(2)考場布局。面試室內設考生席、評委席、記分員、計時員、監察席,均有臺簽顯示。
(3)人員配備及職責。①準備室2名,負責再次核實考生身份,組織考生抽取面試序號、說課課題,登記考生信息、課題,收集、保存考生《招聘登記表》等,監督、管理考生。②面試室3名,其中紀檢監察干部1名,負責現場的監督和核分;記分人員1名,負責分數計算匯總;計時人員1名,負責計時和提醒。
6.面試程序
(1)抽面試序號
工作人員根據資格復查合格人員名單,按照組別抽取面試序號。其中,上午,初中第4組按物理、化學的先后順序組織抽簽,第5組按體育、美術、音樂的先后順序組織抽簽;下午,小學第4組按科學、勞技、道法的先后順序組織抽簽,第5組按體育、美術、音樂的先后順序組織抽簽。抽簽結束,工作人員要組織考生按照從小號到大號的順序登記個人信息,上午8:00前將登記的考生信息密封交考務辦公室,下午14:00前將登記的考生信息密封交考務辦公室。
(2)抽面試課題
抽號結束后,立即讓1號考生抽說課課題,以后每間隔10分鐘按從小到大序號讓一名考生抽取說課課題。每人有兩次抽課機會,面試考生可從中自選一個說課課題。課題確定后,在工作人員監督下登記學段、學科和課題。
(3)考生備課
課題確定后,考生必須用統一印制的紙張備課,備課時間為30分鐘。30分鐘時間到,由工作人員引領進入面試室,同時將考生的面試序號和課題交給監督員。后面的應試程序以此類推。
(4)面試進行
面試考生進入面試室,只準報學科、序號和課題,不準透露個人其它信息,否則,按違規處理,取消面試資格。說課時間控制在10分鐘,時間到,計時員提示停止說課。說課過程中,面試考生可使用小黑板、課本、說課提綱(統一印制說課稿紙),但不能帶教參、教輔和成本的教案。
(5)成績評定
每位評委根據面試考生的面試情況,按照評分標準,獨立打分。面試成績滿分100分,每位考生的分值控制在80至95分之間。記分員按照去掉一個最高分和一個最低分,相加后除以有效人數,即為該考生的面試實際得分。
(6)成績匯總
面試結束后,記分員應將面試成績匯總表送監督員審核,交主任評委審定,最后主任評委、監督員、記分員分別在面試成績匯總表上簽名。
(7)成績公布
面試考生實行代碼制,面試成績單待記分員、監督員審核無誤簽字后,當場交主任評委。小組面試全部結束,在監督員的陪同下,主任評委到候分室按應考人員序號逐一宣布考生的面試成績。
五、體檢
1.體檢對象、時間、地點。進入體檢人員名單和參加體檢的時間、地點將通過河南省特崗教師招聘網站發布,請考生密切關注,并準時參加,在規定時間不參加體檢的按自動棄權處理。
2.體檢要求。參加體檢的考生需帶準考證、面試通知單及一寸彩色照片(與報名上傳同底版)空腹到體檢中心大廳填表、抽血、體檢。
六、擬定人員
根據我縣特崗招聘計劃數、筆試和面試總成績、體檢結果,向信陽市教育體育局上報擬定人員,并通過河南省特崗教師招聘網站公布。
七、崗前培訓
1.參訓對象、時間、地點。參訓對象為擬定人員,培訓采用集中培訓和網上遠程培訓相結合的方式進行。集中培訓擬定于8月21日-8月25日在息縣第二十小報告廳舉行,由息縣中小學教師培訓中心負責;網上遠程培訓由省教育廳統籌安排,時間另行通知。
2.注意事項。培訓期間,將面向考生宣講特崗教師的有關政策,征求分配志愿, 凡無故缺席者責任自負。
八、簽訂合同
1.時間、地點。8月14日-19日,在息縣教育體育局二樓教師教育股簽訂《河南省農村義務教育階段學校特崗教師服務協議書》。
2.有關要求。擬定人員要在規定時間內持學籍檔案等有關材料,方能簽訂特崗教師協議。否則,不予簽訂特崗教師協議,不發放分配志愿表,按自動棄權處理。
九、分配崗位
1.按照“縣來縣去”、“鄉來鄉去”的優先錄用和崗位分配政策,優先錄用本縣考生,并充分考慮學校崗位設置和特崗教師情況,優先安排到相對較近的鄉鎮學校或村小、教學點工作,引導和鼓勵特崗教師服務期滿后留在當地繼續任教。
2.特崗教師服務期間要服從學校管理,不得無故離崗、私自調崗,否則,影響服務期滿考核、轉正入編等,責任自負。
附件: 1.息縣特崗教師招聘工作領導小組人員名單
2.息縣2023年特崗教師招聘日程安排
3.信陽市特崗教師招聘面試說課標準與評分表
4.面試評委守則
5.面試工作人員守則
6.面試考生須知
7.面試工作紀律及違紀處理規定
8.河南省2023年特設崗位教師招聘面試成績單
9.河南省2023年特設崗位教師招聘面試成匯總表
息縣教育體育局
2023年7月24日
附件1:
息縣特崗教師招聘工作領導小組人員名單
組 長:貢少輝(縣委常委、宣傳部長、縣政府副縣長)
副組長:樂秀國 (縣紀委副書記、縣監委副主任)
成 員:陳 磊 (縣政府副科級干部)
裴婭暉 (縣人社局局長)
殷 凱 (縣公安局政委)
付超峰 (縣教體局局長)
楊 斌 (縣財政局局長)
宋 超 (縣編辦主任)
夏明程 (縣衛健委主任)
張會群 (縣教體局主任科員)
潘光明 (縣人社局主任科員)
領導小組下設辦公室,辦公地點設在教體局,付超峰同志任辦公室主任,張會群、潘光明同志任辦公室副主任,具體協調辦理招聘實施中的有關問題。
附件2:
息縣2023年特崗教師招聘日程安排
時 間 | 工 作 內 容 | 組織單位 |
8月2日7:00-11:00 | 資格復審、現場填寫《招聘登記表》 | 縣教體局 |
8月5日6:20開始 | 組織面試、公布考生面試成績 | 縣教體局 |
8月6日 | 上報面試成績+體檢人員名單+電子版體檢公告 | 縣教體局 |
8月中旬 | 組織考生體檢 | 縣教體局 |
8月14日-8月19日 | 收集考生檔案、簽訂服務協議書。 | 縣教體局 |
8月21日-8月30日 | 崗前培訓、分配崗位。 | 縣教體局 |
附件3:
信陽市特崗教師招聘面試說課標準與評分表
說課序號: 說課課題:
項目 | 內容 | 評 價 標 準 | 分值 | 評分 |
說 教 材 20% | 1.確定 目標2.確定重難點3.教材處理 | 1.說明本節課內容在教材中的地位和作用。 | 4 | |
2.準確表述教學目標,可觀察、可檢測,符合大綱要求和學生實際,體現技能訓練的可操作性。 | 5 | |||
3.準確說明本課的重點、難點、關鍵。 | 6 | |||
4.教材處理符合教學目標,寓德育教育于教學之中。 | 5 | |||
說 教 法 學 法 30% | 1.教法設計2.學法設計3.手段選用 | 1.教法設計體現以學生為主體,有利于落實教學目標。 | 8 | |
2.針對重點、難點設計教法,有一定靈活性。 | 8 | |||
3.體現對學生“自主、合作、探究”學習方式的引導。 | 5 | |||
4.體現理論聯系實際,注重動手能力的培養,專業技能訓練到位。 | 5 | |||
5.選用教具合理,符合本學科特點。 | 4 | |||
說 教 學 程 序 30% | 1.環節設計2.教學手段3.時間安排4.效果預估 | 1.課堂教學結構設計安排合理,教學思路清楚,時間分配得當。 | 6 | |
2.課堂教學活動突出學生主體性及多向互動。 | 4 | |||
3.突出重、難點的有效解決過程。 | 6 | |||
4.體現專業技能訓練方法的可行性 | 6 | |||
5.現代教學手段的合理利用(制作課件)。 | 4 | |||
6.合理設計教學反饋環節,預估教學效果。 | 4 | |||
教 師 基 本 素 質 20% | 1.語言表達2.儀表舉止3.板書設計 | 1.普通話基本標準,表述具體、充實,層次清楚,語言簡練清晰,邏輯性強,富有感染力。 | 7 | |
2.儀表端莊、穩重,舉止自然大方,表情豐富,富有修養,精力充沛。 | 7 | |||
3.板書設計合理,有層次,突出重點,字跡工整、準確、美觀。 | 6 | |||
合 計 | 100 | |||
綜合評價: | 考核人: |
附件4:
面試評委守則
一、堅持公開、平等、競爭、擇優原則,嚴肅、認真、負責地實施面試。
二、面試期間接受統一封閉管理,不私自外出;不與無關人員進行交談或進行與面試無關的活動,不攜帶任何通訊工具進入考點、考場,如無意中帶入,應主動關閉后交給工作人員集中保管。
三、嚴格遵守面試工作紀律和保密規定,不以任何方式向應試者和其它人員泄露相關信息。
四、按時到達考點、考場,提前做好面試的一切準備工作。
五、正確理解教材內容及評分標準,嚴格按規定的標準和程序實施面試,客觀公正地進行評價。
六、面試期間集中精力,保持良好的狀態,認真聽取應試者說課,不在考場內隨意走動、喧嘩。
七、面試過程中堅持獨立思考、獨立評分、不以任何方式對其他評委施加影響,不打“人情分”、“關系分”。
八、擔任評委期間一律佩帶工作證,實行持證上崗。
九、與應試者有回避關系或其它不適宜擔任評委情況的,應主動提出。
十、面試期間忠于職守,不擅離開工作崗位。
附件5:
面試工作人員守則
一、認真負責,熱情服務,按照面試工作的統一部署和要求做好管理和服務工作,確保面試工作順利進行。
二、服從領導,聽眾指揮,忠于職守,認真履行工作職責。
三、遵守工作時間,按時到崗到位。
四、嚴守紀律,各負其責,不隨意出入與本人職責無關的場所,非工作需要不接觸應試者。
五、嚴守保密制度和有關規定,不以任何方式向應試者和其它人員泄露相關信息。
六、自覺接受封閉管理,不私自外出;不與無關人員進行交談或進行與面試無關的活動;無特殊需要不使用通訊工具。
七、上崗佩戴工作證件,主動測量體溫。
八、認真維護考場秩序,及時處理好考場內發生的各種突發事件。
九、認真受理群眾和應試者的檢舉、申訴和控告,并按規定的管理權限進行處理。
十、自覺接受上級領導和面試巡視人員的監督。
附件6:
面試考生須知
一、考生必須按統一規定時間,在8月2日上午7:00—11:00持身份證、畢業證、教師資格證(未取得教師資格證的要出具有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》或高等學校頒發的有效期內《師范生教師職業能力證書》)、面試通知單原件和復印件接受面試資格復查。
二、資格復審合格,考生要填寫市教育局統一印制的《河南省特崗教師招聘登記表》,粘貼與報名上傳數碼照片同一底版照片。還要實地查看自己所在準備室、面試室、候分室所在位置,以便及時到位。
三、參加面試的初中考生要于8月5日上午6:40以前到達準備室,小學考生要于8月5日下午13:30以前到達準備室,憑有效身份證、面試通知單、《招聘登記表》抽取面試順序。凡《招聘登記表》未加蓋驗訖章,不準抽取面試順序,不按規定到場的考生視為自動放棄面試資格。
四、 面試考生要自覺服從工作人員的管理,進入準備室后,主動將通訊工具交工作人員管理,不得攜帶手機等進入面試室。
五、面試考生在等待面試期間,要在工作人員的安排下,到指定地點休息,不得離開考場,不準高聲喧嘩。面試時間到,考生逾時10分鐘不到場者,視為自動放棄面試。
六、面試考生必須使用統一印制的說課稿紙備課,進入面試室,只準帶課本、小黑板和說課提綱,不能帶教參、教輔和成本的教案,否則按違規處理。
七、面試中,考生只準報學科和出場序號,不得透露個人姓名、籍貫、就讀學院、經歷等個人信息,否則視為作弊,取消面試資格。
八、面試結束后到候分室等候宣布成績,不得返回準備室。
九、應試者違紀,視情節輕重給予警告,直至宣布取消面試資或宣布面試成績無效。凡在考場內嚴重擾亂面試秩序,辱罵評委及工作人員,威脅他人安全,按有關規定嚴肅處理。
十、進入體檢人員名單和參加體檢的時間、地點將通過河南省特崗教師招聘網站發布,請考生密切關注,并準時參加,在規定時間不參加體檢的按自動棄權處理。
十一、錄取人員必須8月19日前提交學籍檔案等有關材料,簽訂特崗教師協議。否則,不予簽訂特崗教師協議,按自動棄權處理。擬定于8月21日-8月25日在息縣第二十小小報告廳接受崗前培訓。
附件7:
面試工作紀律及違紀處理規定
一、應試人員憑身份證、面試通知單、《招聘登記表》參加面試。
二、按規定時間進入考點參加資格復查和抽簽,不得遲到。
三、面試時,不準帶規定以外的物品進入考場,否則按違紀處理。
四、進入準備室、面試室和候分室后,要聽從指揮,服從管理。
五、準備室、面試室和候分室禁止吸煙和大聲喧嘩。
六、有下列情形之一者給予取消面試資格處理:
1、不符合特崗教師招聘資格者;
2、違反面試紀律者;
3、擾亂考點及考場秩序,拒絕、阻礙面試工作人員執行公務者;
4、其它舞弊或違反考場紀律行為者。
附件8:
河南省2023年特設崗位教師招聘面試成績單
面試學科:
面試序號:
面試成績:
主任評委(簽字):
監督員(簽字):
記分員(簽字):
附件9:
河南省2023年特設崗位教師招聘面試成匯總表
面試序號 | 評委評分成績 | 最高分 | 最低分 | 實際得分 | 主任評委簽名 | 監督員簽名 | 記分員簽名 | ||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | |||||||