為深入實施人才強縣戰略，引進集聚優秀青年人才來院發展，依據《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)、《關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》(豫人社事業〔2016〕4號)、《中共安陽市委組織部 中共安陽市委機構編制委員會辦公室 安陽市人力資源和社會保障局關于印發<安陽市事業單位招才引智“綠色通道”實施細則(試行) >的通知》（安人社辦〔2023〕72號）等有關文件規定和上級有關精神，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，內黃縣人民醫院面向社會公開引進在編衛生技術人才10名。現將有關事項公告如下：

一、引進范圍和條件

（一）引進范圍

具體引進崗位、人數和資格條件等詳見：《內黃縣人民醫院2024年公開引進人才崗位表》（附件1）。

（二）引進條件

引進人員必須具備下列條件：

公招

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.年齡詳見崗位表；

5.符合崗位要求的學歷、學位、專業、執業資格等條件，其中國內“雙一流”大學的認定以國家教育部有關文件為準；

6.身心健康，適應工作崗位要求的身體條件。

有下列情形之一的人員不得引進：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、曾被開除公職的人員；

3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員；

4.現役軍人、普通高等院校在校生、在內黃縣服務的“三支一扶”和試用期未滿的新聘用事業單位工作人員以及未滿規定最低服務年限的事業單位工作人員；

5.安陽市范圍內機關事業單位在編在崗人員；

6.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

二、引進的辦法和程序

（一）發布公告

2024年6月3日在河南招才引智大會官方網站（https://www.zghnrc.gov.cn）和內黃縣人民醫院網站（http://www.nhxrmyy.com.cn/）發布公告，內黃縣人民醫院網站為此次人才引進工作信息發布指定網站，引進工作相關信息均通過該網站對外公布，接受社會監督，請報名人員在引進期間每天登錄查詢相關信息。

（二）報名流程及要求

本次人才引進采用網上報名方式進行。應聘人員須在規定的時間內進行報名及提交資料，每人限報一個崗位。

1.報名時間及資料

報名時間：2024年6月13日8:00—2024年6月18日17:00（逾期不再受理），以公布的報名郵箱收到報名資料的時間為準。應聘人員按照招聘崗位的報名要求，選擇一個崗位報考，報名與考試時使用的身份證必須一致。

報名所需資料：

①內黃縣人民醫院2024年公開引進人才報名登記表（附件2），表中照片處需導入近三個月內能反映本人面部特征的免冠正面單色背景彩色照片；

②本人有效身份證、各階段（本科起）學歷學位證書、教育部學歷認證報告或教育部學歷證書電子注冊備案表（可在中國高等教育學生信息網免費申請）、執業醫師資格證、職稱證書；

③與單位已簽訂勞動合同或安陽市域外機關事業單位在編人員需提供單位同意報考證明（附件3）；

④電子照片以身份證號命名，須與報名登記表上的照片同版。

以上報名材料的原件掃描件發送至報名郵箱：[email protected]，郵件主題及文件均命名為“崗位代碼+姓名”，請勿重復發送。

2.資格審查

2024年6月19日12時前，用人單位根據招聘條件對應聘人員填報的信息及提交的相關材料進行資格初審。報考資料一經初審通過，將不能更改。報名資料不全或不符合報考崗位條件等，應聘人員須及時補充、更換或改報崗位，并按要求再次提交報名資料，應聘人員需在2024年6月19日17時前進行，逾期不進行者，視為自動放棄。報名結束后，通過資格審查的人數與招聘崗位人數不足3:1的，在確保競爭的前提下，適當降低比例，形不成競爭的取消該崗位招聘。

3.注意事項

（1）應聘人員資格審查結果以電話、短信或郵件的方式告知，請保持通訊暢通，并按照規定的時間、地點與要求做好相關工作，逾期視為自動放棄。

（2）資格審查貫穿于招聘工作的全過程，應聘人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效，凡發現應聘人員與報考崗位所要求的資格條件不符、提供虛假材料或違反招聘規定的，取消其應聘、聘用資格。由此造成的一切損失，由應聘人員本人承擔。

（3）尚未取得畢業證的2024年應屆畢業生須提供畢業院校開具的畢業生就業推薦函（需注明學生所在學校院系、專業、班級、畢業時間及入校時注冊學號），并應在2024年7月31日之前取得資格條件要求的畢業證、學位證以及崗位要求的相關資格，未在規定時間內提供有關證書的，取消招聘或聘用資格，責任自負。

（三）考試方式

采取筆試或直接面試、考察等方式進行。報名結束后，對報名崗位人數比例超過20:1的，采取筆試與面試相結合的考試方法進行，對報名崗位人數比例未超過20:1的直接面試。

1.需要參加筆試崗位的人員，筆試以閉卷形式，采取統一命題，統一組織，統一閱卷的方式進行，試卷滿分100分。

（1）筆試科目及內容：筆試科目為《》，卷面滿分100分；

（2）筆試時間：筆試具體時間、地點另行電話通知。請報考人員保持通訊暢通。報考人員憑筆試準考證和居民有效身份證參加考試，缺少證件或與報名時提交的個人信息不一致的，不得參加考試；

（3）筆試成績在內黃縣人民醫院網站（http://www.nhxrmyy.com.cn/）公布。凡筆試缺考、作弊或成績為零分的，不得進入面試；

（4）根據各崗位引進人數，需要筆試的崗位按照筆試成績從高分到低分以1:3的比例確定資格復審面試人員(同一崗位比例內末位應聘人員筆試成績并列的，一并進行資格復審)。

2.參加面試人員應按照規定的時間、地點進行集合，持本人有效身份證、畢業證（尚未取得畢業證的2024年應屆畢業生須持畢業院校開具的畢業生就業推薦函）、學位證（研究生學歷的，需要提供本科畢業證、學位證）、《教育部學歷證書電子注冊備案表》（學信網自行打印）、任職資格證書、醫師資格證、醫師執業證進行資格復審，通過資格復審的人員，方可參加面試，證件不齊的不允許進入考場。未按要求參加面試的、逾期不到的，視為自動放棄面試資格。

（1）面試以結構化面試方式進行，每人面試10分鐘，準備時間為5分鐘，滿分為100分（計算到小數點后兩位數，四舍五入），及格線為60分，面試成績低于及格線的不能進入下一環節。

（2）面試結束后，現場公布面試成績。面試缺考、棄權、作弊，均不得進入招聘后續各環節。

（3）考試總成績計算方法：不增加筆試的崗位考試總成績為面試成績；增加筆試的崗位考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

考試總成績滿分100分（考試總成績均計算到小數點后兩位數，四舍五入）。

（四）體檢

根據各崗位招聘人數，按照考試總成績從高分到低分以1:1的比例確定參加體檢對象。同一崗位比例內末位應聘人員考試總成績并列時，按面試成績由高分至低分依次排序。若面試成績相同，報招聘工作領導小組研究。體檢的內容和辦法、標準和相關要求參照現行《公務員錄用體檢通用標準》有關規定進行。體檢費用由應聘人員自理。

未按規定時間、地點參加體檢者視為自動放棄。體檢對象放棄體檢或體檢不合格出現崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績由高分至低分依次等額遞補。體檢階段遞補人員考試總成績相同者，以面試成績由高分至低分依次排序。體檢時間、地點另行通知。

（五）考察

根據考試總成績和體檢結果，確定考察人選。用人單位考察采取查閱檔案資料、走訪調查、函詢等形式進行。考察包括思想政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等情況，考察時還須進一步核實應聘人員是否符合規定的引進資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

因考察不合格出現招聘崗位缺額的，不再遞補；因自動放棄出現缺額的，在同一崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。考察階段遞補人員考試總成績相同者，以面試成績由高分至低分依次排序。

吉林事業單位考試

（六）公示

根據考試總成績、體檢和考察結果，確定擬聘用人員并在內黃縣人民醫院網站（http://www.nhxrmyy.com.cn/）上公示，接受考生和社會各界監督，公示期為7個工作日。公示期間，因自愿放棄或被取消資格造成崗位空缺的，不再遞補。

（七）聘用

1.公示結束無異議后，由醫院按照事業單位聘用人員程序辦理聘用手續。擬聘人員與醫院簽訂《聘用合同》。

2.新聘用人員試用期一年，試用期間的工資福利待遇按國家有關規定執行，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，試用期間個人主動離職或試用期滿考核不合格的解除聘用合同，新聘用人員最低服務年限為5年。

3.擬聘用人員應在用人單位規定時間內報到和辦理有關手續，因個人原因逾期未辦理相關手續的，取消聘用。

三、紀律與監督

（一）按照《河南省事業單位公開招聘工作規程》第五十五條規定，實行回避制度。

（二）招聘工作主動接受紀檢、監察部門的監督。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應處理。

（三）應聘人員要誠信報考并自覺遵守招聘工作規定和紀律，聽從安排，服從分配，否則按自動放棄資格處理。在進入面試、體檢、考察等程序后放棄的人員，要主動聯系考務部門并配合做好相關工作。

特別提示

（一）應聘人員應認真閱讀并全面理解《內黃縣人民醫院2024年公開引進人才公告》內容，確定本人符合引進人才崗位報名條件并按要求進行報名。應聘人員在報考期間應及時登錄內黃縣人民醫院網站（http://www.nhxrmyy.com.cn/）關注相關招聘信息，保持通訊暢通。報名時留下的聯系方式，若有變化，要及時告知招聘單位。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

（二）本次引進人才不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等，均與我院無關。

（三）本公告未盡事宜按照國家、省、市相關文件執行。

（四）本公告解釋權歸內黃縣人民醫院公開引進人才工作領導小組，未盡事宜由內黃縣人民醫院公開引進人才領導小組研究決定。

咨詢電話：0372-3332668（工作日：上午8:00-12:00 下午14:30-17:30）

附件：

1.內黃縣人民醫院2024年公開引進人才崗位表

2.內黃縣人民醫院2024年公開引進人才報名登記表

3.同意報考證明

內黃縣人民醫院2024年公開引進人才領導小組

2024年6月3日

附件1：內黃縣人民醫院2024年公開引進人才崗位表.xlsx

附件2：內黃縣人民醫院2024年公開引進人才報名登記表.xlsx

附件3：同意報考證明.docx