鶴壁
根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號(hào)）和《中共河南省委組織部河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》（豫人社事業(yè)〔2016〕4號(hào)）等文件規(guī)定和要求，經(jīng)研究同意，我校面向社會(huì)公開(kāi)招聘博士研究生。現(xiàn)公告如下：
一、招聘計(jì)劃及范圍
本次計(jì)劃招聘博士研究生15人，全國(guó)范圍內(nèi)符合條件人員均可報(bào)名應(yīng)聘。具體招聘崗位、招聘專業(yè)及招聘人數(shù)見(jiàn)附件《2023年公開(kāi)招聘博士研究生崗位信息表》。
二、應(yīng)聘人員資格條件
（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；
5.1978年1月1日以后出生（含當(dāng)日）；
6.崗位所需的專業(yè)知識(shí)或技能；
7.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
8.崗位需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.曾被開(kāi)除公職的人員；
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為未滿5年的人員；
5.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名
采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)間為2023年6月12日9:00至10月31日17:00，每人限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名崗位與畢業(yè)證上所載明的專業(yè)應(yīng)一致或相近。應(yīng)聘人員將報(bào)名表、有效身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)電子版等證件以壓縮包形式發(fā)送至[email protected]，郵件名稱以“姓名+學(xué)歷+所學(xué)專業(yè)+畢業(yè)學(xué)校+應(yīng)聘崗位代碼”格式命名。
（二）資格審查
資格審查工作貫穿于本次招聘的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。
四、考試
學(xué)校根據(jù)各崗位報(bào)名情況，隨時(shí)開(kāi)展考試工作。考試由我校具體組織實(shí)施，采用面試方式進(jìn)行，考試成績(jī)低于70分者，將不予聘用。學(xué)校通過(guò)招聘電話通知應(yīng)聘者參加面試。
五、體檢與考察
體檢工作參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行，體檢含心理測(cè)試。
體檢合格的應(yīng)聘者確定為考察對(duì)象，考察按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
六、公示和聘用
根據(jù)考試、體檢、考察等情況確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在鶴壁市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和鶴壁職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)異議的擬聘用人員，辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。
新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。
七、相關(guān)待遇
1.薪酬待遇。財(cái)政全供事業(yè)編制；按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；享受帶薪雙休、國(guó)家規(guī)定節(jié)假日、寒暑假；享受國(guó)內(nèi)外訪學(xué)、進(jìn)修學(xué)習(xí)等政策，具體按照《鶴壁職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才引進(jìn)與支持辦法（試行）》執(zhí)行。新引進(jìn)人員被認(rèn)定為鶴壁市高層次人才的可享受鶴壁市人才待遇政策。
2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)。
| 序號(hào) | 類別 | 待遇 |
1 | 科研經(jīng)費(fèi) | 工科、實(shí)驗(yàn)性理科類博士最高20 萬(wàn)元；文科、非實(shí)驗(yàn)性理科類博士最高15 萬(wàn)元。 |
2 | 安家費(fèi) | 新引進(jìn)人才給予最高30 萬(wàn)元的安家費(fèi)，鶴壁市及所屬縣區(qū)單位調(diào)入或招錄的除外。 |
3 | 租房補(bǔ)貼 | 未被認(rèn)定為鶴壁市高層次人才、在鶴壁市行政區(qū)域內(nèi)無(wú)住房且未享受其他住房?jī)?yōu)惠政策的，學(xué)校給予每月1500 元的租房補(bǔ)貼，原則上不超過(guò)3年。 |
4 | 專項(xiàng)崗位津貼 | 聘期內(nèi)學(xué)校按照每月4000 元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。 |
5 | 職稱待遇 | 不具有副教授職稱的博士研究生，內(nèi)聘為副教授；具有副教授職稱的，內(nèi)聘為教授。 |
6 | 其他獎(jiǎng)勵(lì) | 為學(xué)校“雙高”校建設(shè)和職業(yè)本科教育發(fā)展做出特殊貢獻(xiàn)，取得重大成果的，經(jīng)學(xué)校組織認(rèn)定后，按照不低于一年、不高于五年個(gè)人專項(xiàng)崗位津貼總額的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。 |
| 7 | 配偶或子女就業(yè) | 在“雙高”校創(chuàng)建期間，新引進(jìn)高層次人才的配偶或子女，不符合鶴壁市就業(yè)安置條件但符合學(xué)校基本用人條件，按其學(xué)歷、職稱等條件聘用至學(xué)校相關(guān)崗位從事教學(xué)或教學(xué)輔助工作，與在編在崗教職工實(shí)行同工同酬。 |
八、咨詢和監(jiān)督電話
咨詢電話：0392—3330505
監(jiān)督電話：0392—3329672
附件1 2023年公開(kāi)招聘博士研究生崗位信息表.docx
附件2 2023年公開(kāi)招聘博士研究生報(bào)名表.doc
鶴壁職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2023年6月8日
