根據省、市關于2024年特崗教師招聘工作的相關文件精神，現就我縣2024年特崗教師招聘工作公告如下：

一、招聘名額與對象條件

(一)招聘名額

根據我縣農村教師隊伍實際，經縣政府同意和省、市主管部門批準，2024年我縣擬公開招聘小學段特崗教師30名(招聘計劃詳見《寧陜縣2024年中央特崗計劃教師招聘崗位設置計劃表》)。

(二)招聘對象

以普通高校本科及以上學歷畢業生為主。

(三)招聘條件

1.基本條件

(1)基本素養條件。符合新時代中小學教師職業行為十項準則要求。政治素質好，熱愛教育事業，品行端正，遵紀守法，在校或工作或待業期間表現良好，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄及不良就業記錄，志愿服務農村教育。

(2)資格與崗位條件。具有相應教師資格證書;或持有教育部考試中心頒發的《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》，且應在2024年8月31日前取得擬聘崗位要求的教師資格證書。

(3)身份與年齡條件。年齡不超過30周歲(1994年5月1日及以后出生)、未就業或與原就業單位解除了勞動(聘用)合同，符合本次招聘條件的普通高校畢業生或社會人員。

(4)身心條件。符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規規定的普通話水平、身體條件和心理條件。符合陜西省教育廳、陜西省衛健委關于教師資格認定體檢的規定要求，能適應設崗地區的工作和生活環境。

(5)優先條件。總成績并列優先順序為：筆試成績高者優先、學科專業知識成績高者優先、本地生源優先、研究生和師范教育類本科生優先、參加過“大學生志愿服務西部計劃”者優先、有從教經歷的志愿者優先、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生優先。

2.不符合報名應聘的主要情形

(1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的。

(2)曾在公務員招錄、事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。

(3)現役軍人和在讀的非2024年應屆畢業生，以及在讀的非2024年應屆畢業生用以往取得的學歷報名的。

(4) 事業單位人事管理需要回避的。

(5)各類基層服務期未滿(截至2024年8月31日前服務期已滿的基層工作者除外)或服務期內有一次考核不合格的。

(6)失信被執行人。

(7)法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

二、招聘程序

(一)公布需求

縣特崗辦在“寧陜縣人民政府網站”(網址：http://www.ningshan.gov.cn/)和“陜西省特崗教師管理信息系統”(網址：tgjs.sneducloud.com，以下簡稱“陜西特崗系統”)發布招聘信息。

(二)網上報名

采用“陜西特崗系統”進行特崗教師報名、招聘、錄用、管理和信息動態更新。考生應通過系統進行注冊登錄報名，每位考生只能申報一個特崗教師崗位。具體時間為6月23日9:00至6月27日18:00。

報考人員應按系統提示要求，真實、完整地錄入信息，確保準確無誤，并按要求上傳相應資料。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查，實際情況與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。

(三)網上資格審查

6月23日9:00至6月28日18:00，進行網上資格審查。報考人員資格初審通過后，報考崗位不能更改。根據安教體發〔2024〕26號文件精神，我縣本次招聘崗位不設開考比例。對達不到1：1的崗位削減或取消該崗位的招聘計劃，不再進行補報。削減或取消計劃的崗位，由縣特崗辦根據學科需求和報名情況，在6月28日9:00-18:00間發布學科計劃調整公告，學科計劃調整只能進行一次。我縣崗位設置計劃不到校，筆試前在陜西特崗系統公布特崗教師錄用分配方案。

(四)筆試

筆試包括教育理論知識和學科專業知識兩科，由省教育考試院統一命題，市特崗辦承擔考試考務及相關工作。打印準考證時間為7月9日09:00起，統一筆試時間為7月13日(星期六)，具體考點等情況見準考證。

筆試成績由市特崗辦發布查詢公告，考生可登陸“陜西特崗系統”查詢。對缺考、違紀和零分三種情形有異議的，可在發布筆試成績次日起3個工作日內，由應聘人員本人向安康市特崗辦(設在安康市教育體育局)當面提交復核申請，市特崗辦按規定程序受理應聘人員復核申請。其他情形，不受理復核申請。

(五)資格復審

筆試成績設置最低分數線，最低分數線計算辦法為：最低分數線=考生筆試有效成績平均分×60%。單科成績為零分或筆試成績在最低分數線以下的均不得確定為進入資格復審人員。對最低分數線及以上且單科成績不為零的人員，由縣特崗辦根據筆試成績由高到低，分崗位按照招聘計劃數的3倍確定進入資格復審人員并公告;出現末位筆試成績并列的，并列者同時進入資格復審;達不到3倍的崗位，達到最低分數線且單科不為零分的全部確定為面試資格復審人員。

縣特崗辦對參加資格復審人員身份證、畢業證、學位證、教師資格證等有關證件原件進行現場審查，暫未領取畢業證、學位證的需要提交相關證明和承諾書。參加資格復審人員有關材料主要信息不實的，取消面試資格。報考人員未在規定時限內參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。

進入資格復審的人員系事業單位工作人員或公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)的，在資格復審時，必須提交按干部管理權限出具的符合事業單位或公務員管理規定的同意報考意見。無同意報考意見的應聘人員不能通過資格復審。

在規定時限內，進入資格復審人員放棄或不符合崗位招聘條件，以及被取消面試資格等形成的缺額，依據本崗位筆試成績(不低于最低分數線)從高到低的順序依次遞補。遞補時，出現筆試成績并列的，并列者同時確定為資格復審人員，只遞補一次。

資格復審的具體時間、地點和需提供資料由縣特崗辦負責公告。資格復審合格人員確定為參加面試人員。

(六)面試

實行統一面試時間、統一面試形式、統一評分標準，市特崗辦負責協調指導，縣特崗辦具體組織實施，面試考官實行縣域內回避制。參加面試人員名單及面試的具體安排由縣特崗辦負責公告。面試滿分為100分。面試成績當場告知考生，并由考生簽字確認。

面試結束后計算考試總成績，考試總成績=[筆試成績(教育理論知識+學科專業知識)÷2]×60%+面試成績×40%，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位，不實行四舍五入，由縣特崗辦在陜西特崗系統及時公布面試人員的筆試、面試和考試總成績。

(七)體檢考察及擬聘人員公示

體檢、考察由縣特崗辦組織。依據考試總成績分崗位按照1∶1的比例確定體檢人員，其中，面試成績低于60分的，不得進入體檢環節;考試總成績出現并列的，按照上述招聘條件中的優先條件確定排名順序。進入體檢人員名單經市特崗辦備案后由縣特崗辦發布體檢公告。

體檢標準按照省教育廳、省衛健委《關于做好陜西省教師資格認定體檢工作的通知》(陜教〔2019〕61號)規定執行。

報考人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄;體檢不合格的，取消聘用資格。

因應聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，由縣特崗辦從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補，只遞補一次。體檢合格人員進入考察。

縣特崗辦組織對體檢合格人員進行考察，根據體檢、考察結果確定擬聘人員并公示，公示時間為5個工作日。

(八)補錄

8月18日前，擬聘用教師赴縣特崗辦報到。未經請假等相關手續逾期一周未報到者，視為自動放棄。

為確保特崗計劃全部完成，縣特崗辦根據缺額情況提出補錄方案，經市特崗辦審核后，由縣特崗辦公示并組織補錄、體檢、考察、擬聘公示，符合補錄條件的人員范圍為本縣本次特崗面試成績不低于60分人員，補錄按照人員調劑和計劃調劑兩種方式依次進行。人員調劑按同學科考試總成績從高到低進行，通過人員調劑無法完成特崗計劃的，再進行計劃調劑，計劃調劑只能將計劃調劑到同學段從高到低(完成兩科筆試人數與原計劃數之比從高到低)的崗位。

補錄在擬聘人員公示結束后進行，縣特崗辦發布補錄人員名單，并組織體檢、考察、發布補錄人員擬聘公示，補錄工作在8月13日前完成，該批次特崗教師到崗時間應不晚于8月23日。

(九)簽訂合同

8月23日前，縣政府與特崗教師簽訂《特崗教師聘用合同書》。

(十)集中培訓和上崗任教

縣特崗辦負責做好特崗教師入職前的師德教育和教學培訓工作，尤其要加強非師范專業畢業生教育教學技能培訓，培訓安排不少于10天。

2024年秋季開學，特崗教師按縣教體科技局于筆試前在陜西特崗系統公布的特崗教師錄用分配方案，赴相關學校上崗任教。

三、服務期限與政策

(一)服務期限

特崗教師聘任(服務)期為3年，服務期內全部安排在鄉鎮以下農村學校任教，可根據本縣教育需求在縣域內鄉村學校流動。三年服務期滿按有關規定納入本縣事業單位編制內管理后，在本縣繼續服務至少3年。

(二)政策

1.3年聘任(服務)期內計算工齡、教齡。

2.參加特崗計劃3年聘任(服務)期滿且考核合格的，自聘任(服務)期滿起3年內參加全國碩士研究生招生考試，初試總分加10分，同等條件下優先錄取。

3.特崗教師3年聘任(服務)期內執行國家統一的工資制度和標準，享受與當地公辦學校在編教師同等待遇，納入縣財政工資統發系統。相關津貼補貼根據本縣同等條件公辦教師年收入水平和中央補助水平綜合確定，高出中央補助部分由縣政府承擔。相應崗位的特崗教師納入鄉鎮工作補貼和實施集中連片特困地區鄉村教師生活補助政策落實范圍。

四、服務期管理與期滿后問題

(一)加強服務期管理

特崗教師在3年聘任(服務)期間，由縣教體科技局(特崗辦)代縣政府統一管理，任教學校負責日常管理。縣特崗辦參照《事業單位工作人員考核規定》(人社部發〔2023〕6號)和《關于規范事業單位人事管理工作有關問題的通知》(陜組通字〔2010〕87號)精神，每學期對特崗教師考核一次(考核結果留檔，作為服務期滿辦理特崗服務證書的主要依據)。嚴禁借用或安排特崗教師到其他單位或非教育教學崗位。

對違反服務協議和學校規章制度的特崗教師，要依法依規及時處理。對在報考中提供虛假材料;或進入面試環節后，無正當理由放棄崗位資格的;或未按規定報到參加學校教育教學工作的;或不遵守合同，致使學校教育教學工作受到嚴重影響、情況惡劣的;或單方違反合同服務期未滿自行離開的，一經查實，取消特崗教師身份，納入全省教育和人社部門報考者誠信檔案庫。

(二)落實服務期滿政策

縣政府按照教育部等四部門《關于繼續組織實施“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”的通知》(教師〔2009〕1號)和省委組織部、省人社廳《關于加強和改進基層事業單位招聘工作的通知》(陜人社發〔2017〕11號)要求，對3年聘任(服務)期滿且愿意留任的特崗教師，經教育主管部門考核合格的，按規定程序，報市級事業單位人事綜合管理部門核準后，直接辦理聘用手續，確保全部入崗。對留任后參加學歷學位的予以支持。

對服務期滿后不愿留任或考核不合格的特崗教師，由其自主擇業。本人找到工作后，其戶口檔案關系已經轉到本縣的，辦理改派手續;未轉到本縣的，辦理派遣手續。

五、特別提示

1.本公告未涉及的事項，以省、市相關文件規定為準。

2.縣特崗辦不組織、也不委托任何機構組織特崗教師招聘的筆試和面試培訓，也不印發任何培訓資料。

3.請各位考生關注各環節的時間，提前安排好交通路線，注意路途安全和食宿安全。

4.招聘期間保持電話通暢，因通訊不暢造成的后果責任自負。

5.在特崗教師招聘過程中，任何一個環節發現考生弄虛作假或不符合招聘條件，均予以取消報考或聘用資格。

6.請各位考生仔細閱讀招聘公告，招聘工作中有關事宜將在寧陜縣政府網站(www.ningshan.gov.cn)公布，請各位考生隨時關注，避免錯過相關時間節點的招聘工作。

聯 系 人：胡高萍 劉靜

聯系電話：0915-6822717

附件：

1.寧陜縣2024年中央特崗計劃教師招聘崗位設置計劃表.xlsx

2.2024年寧陜縣招聘特崗教師分配方案.xls

3.寧陜縣2024年特崗教師招聘報名步驟及注意事項.docx

寧陜縣特崗計劃實施工作領導小組辦公室

2024年6月19日

文章來源:tgjs.sneducloud.com

（責任編輯：小今）