南陽
鄧州職業技術學院（籌建）2020年公開招聘引進工作人員公告（第1號）
根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部第6號令）、《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)和《關于進一步規范全市事業單位公開招聘工作的通知》（宛人社〔2017〕24號）精神，結合單位編制、崗位空缺情況及工作需要，擬面向社會公開招聘教師29名，公告如下：
一、招聘計劃本次共公開招聘工作人員29名。具體崗位及條件詳見附件1。
二、招聘原則貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備標準，嚴格招聘程序和工作紀律，確保招聘質量。
三、招聘條件（一）應聘人員必須具備的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3、具備報考崗位所必需的基礎理論和專業知識，符合相應的學歷、學位以及其它要求，聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作；
4、年齡應符合各崗位要求；
5、具有正常履職所需的身體條件。
（二）有下列情形之一的不得參加應聘
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘；
4、鄧州市在崗特崗教師和在職在編教師；
5、國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
四、招聘程序
（一）發布公告
通過鄧州市人民政府網(www.dengzhou.gov.cn)、鄧州市人力資源和社會保障網(dzrs.dengzhou.gov.cn)向社會公布招聘數額、招聘條件及招聘辦法。
（二）報名與資格審查
1、校內報名時間：2020年11月28日（9:00-17:00）。
校內報名地點：南陽師范學院中區籃球場。
2、校外報名時間：2020年11月30日-12月4日（上午8：00—12：00，下午2：30—5：30）。
校外報名地點：鄧州市人才交流中心。咨詢電話：0377—62287808。
3、報考人員需提交報名登記表（見附件2）1份，本人身份證、畢業證、學位證（研究生需提供本科和研究生畢業證、學位證，2021年畢業生需提供學生證或學校出具的學歷專業證明）、就業報到證原件及復印件、個人簡歷及一寸藍底照片（3張）；中級以上職稱還需要提供專業技術等級證書原件及復印件。
4、每人只能選報一個職位，多報者無效。擬招聘人數與報名人數比例原則上設定為1:3，達不到1:3的，該崗位招聘名額遞減或取消。對擬聘用職位被取消的報考人員，符合報考其他崗位條件的由招聘單位通知其于2020年12月6日17:30前，重新選報其他職位。
5、招聘碩士研究生及以上學歷的崗位，通過資格審查的人數與招聘崗位的比例大于3：1的，采取筆試、面試的方法進行；等于或小于3：1的，采取直接面試的方法進行；僅為1:1的，在保證質量、不降低要求的前提下，采取直接考核的方式進行。
6、資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報名條件的人員，一經發現隨時取消其招聘資格。
7、加分條件為：根據國家和省有關規定，參加鄧州市“大學生村干部”計劃在農村任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部和退役大學生士兵（即按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我省入伍，服現役期滿退役的士兵<含畢業學年入伍并在服役期間取得學歷的>;；按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我省入伍，服現役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵；從我省入伍，服現役期間取得國家承認的本科及以上學歷的退役士兵；在部隊服役滿5年的我省退役大學生士兵）。筆試成績加10分。符合多個加分條件的，不能重復加分。
退役大學生士兵需提供入伍登記表、退役證書和畢業證書。
（三）筆試
筆試異地命題，異地評卷?？荚噧热轂榻逃A知識。筆試成績滿分100分，占總成績的50%。筆試成績保留到小數點后兩位。
對符合加分條件的應聘者，經有關部門嚴格審核后，憑出具的證明材料，筆試成績按政策規定加10分。
（四）面試
根據筆試成績，按擬聘用職位l:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。若最后一名成績并列，同時進入面試。筆試有缺考、作弊的，不得進入面試。同一招聘崗位因報考者自動放棄或被取消面試資格而造成達不到面試比例的，從該崗位筆試成績由高分到低分的順序依次遞補。
面試異地命題，聘用異地考官。面試采用試講的方式進行，備課時間15分鐘，試講時間10分鐘，課節由評委抽取。面試滿分100分，占總成績的50%，面試成績保留到小數點后兩位。
面試教材：應聘數學、政治、歷史、生物、體育人員講課內容為報考學科鄧州現行高中第一冊教材，課節面試現場由評委抽取；其他專業面試講課內容為所報學科鄧州現行中職教材。
參加面試人員持本人有效身份證和面試通知單等，經核驗后方可參加面試。逾期未到的，視為自愿放棄。報考同一職位參加面試人員不能形成競爭的（即實際參加面試人數與擬聘用人數的比例未超過1:1的），組織現有的應試人員面試，試講成績低于60分的不予聘用。
招聘碩士研究生及以上學歷的崗位，如果直接參加面試，考試總成績為面試成績。報考碩士研究生及以上學歷的崗位參加面試人員不能形成競爭的，該崗位考生直接進入考核。
（五）體檢和考察
根據考試總成績按擬聘用職位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員?？偝煽儾⒘袝r，依次按筆試成績、面試成績、學歷層次高低確定參加體檢考察人員。如果均相同，則加試面試，排出名次。
體檢有關標準和要求執行體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂試行）》有關規定進行。
體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，可在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
體檢合格人員即為考察對象,考察要嚴格按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》進行。考察主要是對考生的政治表現及有無違法違紀現象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復查。
考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現招聘崗位缺額的按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
（六）公示與聘用
對通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關規定向社會進行公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議后辦理有關人事手續。新招聘的人員按規定實行試用期制度，同時簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。
報名者凡在規定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。
五、有關要求
1、簽訂聘用合同，聘期5年，5年內不予辦理工作調動。
2、凡被聘用畢業生必須在規定的時間到鄧州市人才交流中心報到，并提供畢業生畢業證、個人檔案及就業報到證。未按時報到或手續不齊的，取消其錄用資格。
六、紀律與監督
1、實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員，按有關規定一律實行回避制度。
2、嚴格紀律。在本次招聘工作中要嚴格執行有關紀律要求，如發現有違紀違規行為，將嚴格按照有關規定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。
本招聘公告由鄧州市公開招聘引進工作領導小組辦公室負責解釋。
附件1：鄧州職業技術學院（籌建）2020年公開招聘引進工作人員崗位及其資格條件一覽表
附件2：鄧州職業技術學院（籌建）2020年公開招聘引進工作人員報名表
咨詢電話：0377-62287808監督電話：0377-62124239鄧州市公開招聘引進工作領導小組辦公室2020年11月25日
附件1：鄧州職業技術學院（籌建）2020年公開招聘引進工作人員崗位及其資格條件一覽表.xls
附件2：鄧州職業技術學院（籌建）2020年公開招聘引進工作人員報名表.doc
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