因工作需要，經臥龍區人民政府批準，受臥龍區人民法院委托，南陽市萬杰勞務派遣有限公司面向社會公開招聘警務輔助人員。特公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則和德才兼備的用人標準，嚴格執行招聘程序，嚴守工作紀律，確保招聘人員質量。

二、招聘范圍

面向社會公開招聘。

三、招聘人數

本次共計劃招聘10名警務輔助人員(男性8名、女性2名)

四、報考資格條件

(一)基本條件

1、具有中國國籍的公民，擁護憲法，堅持黨的領導。

2、年齡18周歲以上，35周歲以下(1984年1月1日后出生);具有大專及以上學歷，退役軍人可放寬至高中學歷。

3、具有正常履行警務工作職責所需的身體素質，其中男性身高173cm以上，女性身高163cm以上，身體健康，體型端正，無殘疾，無紋身，無傳染病，無色盲，雙側矯正視力均在4.8以上。具有特殊技能的可酌情放寬標準。

(二)有下列情形之一的人員，不得報名：

1、因違法犯罪受到過刑事行政處罰的;

2、因違法違紀行為正在被立案調查的;

3、曾被辭退或開除公職的;

4、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

5、其他不符合招聘崗位要求的。

五、報名

報名采取現場報名的方式，本人持身份證、畢業證、戶口本原件及復印件、退伍士兵證原件及復印件，近期1寸免冠同底板照片5張進行報名，并填寫《南陽市臥龍區人民法院警務輔助人員報名資格審查表》。報名表可在南陽市臥龍區人民法院官方網站自行下載填寫，也可到現場填寫。

報名時間：2019年12月9日—12月11日(上午8:30—11:30，下午3:00—5:00)

報名地點：南陽市臥龍區人民法院審判樓一樓(地址：南陽市人民北路968號)

報名者報名時須提供準確的聯系方式，招聘期間應保持通訊暢通，若本人填報的聯系電話有誤或其他原因而無法聯系到本人，造成的后果由應聘者本人負責。

六、考試程序

考試分為體能測試、筆試、面試、體檢、考察、聘用環節。通過體能測試的人數與招聘崗位的比例大于3：1的，采取筆試、面試的方法進行;等于或小于3：1的，采取直接面試的方法進行;僅為1:1的，在保證質量、不降格以求的前提下，采取直接考察的方式進行，具體安排以南陽市臥龍區人民法院官方網站公布信息為準。

(一)體能測試

體能測試前，考生需簽訂體能測試風險協議書。

測試項目：10米×4往返跑，1000米長跑(女800米)，縱跳摸高。

體能測試依據河南省公安廳下發的《全省公安機關人民警察體育鍛煉標準和實施細則》作為評判標準。體能測試合格進入筆試、面試環節。

(二)筆試(滿分100分)

主要考察司法警察職業有關的知識，具備基本的文字寫作能力。

筆試時間及地點以準考證為準。報考者須持準考證和二代身份證(或有效期內臨時身份證)參加考試。

(三)面試(滿分100分)

根據筆試成績，按擬聘用職位l:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。若最后一名成績并列，同時進入面試。筆試有缺考、作弊的，不得進入面試。

面試主要考察應試者的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機與擬任職位的匹配性、舉止儀表等。

最終成績=筆試成績×40%++面試成績×60%。

(四)體檢

根據考試總成績按擬錄取人數1:1的比例確定體檢人員，體檢費用考生自行承擔。

因放棄面試和體檢不合格造成的崗位空缺，根據總分由高到低，順序依次遞補。

(五)考察

體檢結束后，對體檢合格人員進行考察。考察主要是對考生的政治表現及有無違法違紀現象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復查。

(六)公示及聘用

擬聘用人員名單公示3天，公示期滿無異議者，由南陽市萬杰勞務派遣有限公司與擬聘用人員簽訂聘用合同。被聘用人員應在接到聘用通知之日起按規定時間提供相關材料并履行報到手續;試用期3個月，培訓或試用期考核不合格者，由勞務派遣有限公司與本人解除聘用合同;已聘人員按照《勞動法》、《勞動合同法》等規定進行日常管理。

南陽市臥龍區人民法院網站(http://hnwlfy.hncourt.gov.cn)為本次招聘工作的專用網站，有關本次考試各個環節招聘信息及相關事項，均通過該網站進行發布，不再單獨通知考生本人，請考生隨時關注網站信息。凡各環節未按有關通知要求執行的考生，視為自動棄權。

七、崗位性質、職責及待遇

此次公開招聘的警務輔助人員，屬政府購買服務，不具有人民警察和公務員身份，無行政或事業編制，無執法資格，招聘人員與南陽市萬杰勞務派遣公司簽訂勞動合同，派遣到臥龍區人民法院工作，按照《勞動合同法》規定享受相關待遇。

其職責為協助司法警察做好以下工作：

(一)維護審判秩序;

(二)對進入審判區域的人員進行安全檢查;

(三)刑事審判中押解、看管被告人或者罪犯，傳帶證人、鑒定人和傳遞證據;

(四)在生效法律文書的強制執行中，配合實施執行措施，必要時依法采取強制措施;

(五)協助機關安全和涉訴信訪應急處置工作;

(六)執行拘傳、拘留等強制措施;

(七)法律、法規規定的其他職責及法院安排的其它工作。

工資福利待遇：人均2869元/月(含單位按政策繳納的“五險一金”費用和個人應繳納“五險一金”費用)。

八、紀律與監督

為確保本次招聘公開、公正、公平，南陽市臥龍區人民法院成立警務輔助人員招聘工作領導小組，下設領導小組辦公室，并由臥龍區委組織部、臥龍區人社局、臥龍區紀委監委派駐區法院紀檢組、臥龍區人民法院辦公室(督察室)全程監督。

本次招聘，資格審查工作貫穿招聘的全過程，報考者要對自己所提交信息的真實性負責，凡發現弄虛作假和違犯聘用紀律的，一律取消聘用資格。

本次招聘所有相關信息，請及時登陸臥龍區人民法院官網或到臥龍區人民法院、南陽市萬杰勞務派遣有限公司查詢或咨詢。未盡事宜由南陽市臥龍區人民法院警務輔助人員招聘工作領導小組辦公室解釋。

咨詢和監督電話：

萬杰勞務派遣有限公司：0377—63079950

臥龍區法院政治部：0377—61661288

臥龍區法院辦公室(督察室)：0377—61661282

以上電話于正常辦公時間使用。

招聘單位：南陽市萬杰勞務派遣有限公司

用工單位：南陽市臥龍區人民法院

2019年12月6日

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