三門峽
為深入貫徹黨的二十屆三中全會關于深化國資國企改革的重大部署，深入實施國企改革深化提升行動，拓寬外部董事來源渠道，加快推進董事會規范建設，完善中國特色現代企業制度，逐步建立三門峽市市管國有企業兼職外部董事人才庫，三門峽市人民政府國有資產監督管理委員會(以下簡稱市政府國資委)擬面向社會公開選聘市管企業兼職外部董事人才庫人選，現將有關事項通告如下：
一、崗位描述
市管企業兼職外部董事是指由市政府國資委聘任，在市管企業兼職擔任外部董事的人員。兼職外部董事在任職期間，不改變其原有的勞動人事關系。根據市管企業董事會建設和工作需要，由市政府國資委在兼職外部董事專家庫中挑選合適人選，委派或推薦到市管企業擔任董事職務。兼職外部董事按照《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國企業國有資產法》《三門峽市市管企業兼職外部董事管理辦法》和公司章程等規定履行職責，享有權利，并承擔相應責任。
二、人選來源及遴選人數
(一)主要來源
1.市管企業退休3年內的領導人員;
2.知名高校、科研機構中的專家學者;
3.中介機構中的行業精英;
4.大、中型民營企業、金融機構的高級管理人員;
5.其他符合條件的人員。
按照黨政領導干部兼職的有關規定，不接受黨政機關(含參公管理單位)、事業單位管理人員在職和退休人員及高校在職領導班子成員的報名。
(二)遴選人數
遴選市管企業兼職外部董事人才庫成員20人左右。
三、任職條件和任職資格
(一)入庫條件
1.具有較高的政治素質，堅持原則，公道正派，誠信勤勉，忠于職守，廉潔自律;
2.具有良好的職業道德，履行職責記錄良好，能夠切實維護國有資產出資人和企業利益;
3.具有較強的決策判斷能力、風險管理能力、識人用人能力和開拓創新能力，能夠獨立、慎重、負責地履行職責;
4.在現代企業管理、資本運作、并購重組、金融服務、法律風險防控、財務審計、市場營銷等方面具有較高專業水平和5年以上專業工作經驗，在行業內有較高聲望和影響，工作業績突出;
5.一般具有大學本科以上學歷，具有相關專業高級職稱或相關行業職業資格;
6.身體健康，有足夠的時間和精力參與董事會工作，年齡一般在65周歲以下。
7.具有下列情形之一的人員不得報名：
(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力的;
(2)曾被判處刑罰處罰的;
(3)曾被發現存在嚴重違反財經紀律行為或對相關行為負有責任的;
(4)曾擔任破產清算企業負責人并負有個人責任的，或曾擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉企業負責人并負有個人責任的;
(5)按照有關職位禁入規定、失信聯合懲戒規定不得擔任國有企業董事、監事和高級管理人員的;
(6)有關法律、法規和公司章程規定的限制擔任董事的其他情形。
(二)任職資格
1.財務審計類外部董事
(1)熟悉企業經營管理和相關法律法規，從事財務會計、審計相關工作5年以上，有良好從業記錄。具有較全面的財會專業理論知識、較強的財務管理能力，熟悉企業投資、融資等工作。
(2)具有注冊會計師資格或高級會計師職稱、高級審計師職稱。
(3)擔任大中型企業總會計師(財務總監或分管財務工作的領導人員)2年以上或財務、審計部門主要負責人3年以上;或有豐富的企業財務、審計工作經驗且擔任大型會計師事務所合伙人2年以上;或從事財務會計學研究、教學工作并取得會計學類高級職稱3年以上。
2.法律咨詢類外部董事
(1)熟悉企業經營管理和相關法律法規，從事法律相關工作5年以上，具有處理復雜或疑難法律事務工作經驗和工作能力，有良好從業記錄。
(2)取得法律職業資格(A證)或律師資格。
(3)擔任大中型企業、金融機構總法律顧問(或分管法務工作的領導人員)2年以上或法務部門主要負責人3年以上;或有豐富的企業法務工作經驗且擔任大型律師事務所合伙人2年以上。
3.企業管理類外部董事
(1)具有5年以上企業管理、市場營銷、資本運營、重組兼并、企業治理、項目管理、投融資、戰略規劃、信息軟件或人力資源管理等符合擬任企業主業專業的領導決策經驗，或具有省(自治區)、市國有企業領導人員任職經歷。
(2)具有與履行外部董事職責要求的相關法律、經濟、金融、資產監管等專長，并且履行職責記錄良好。
(3)具有較強的科學決策能力、組織協調能力、議事溝通能力、風險防范能力、識人用人能力和開拓創新能力。
4.工程建筑類外部董事
(1)熟悉企業經營管理和相關法律法規，從事工程建筑工作5年以上，具有處理復雜或疑難工程建設工作經驗和工作能力，有良好從業記錄。
(2)入選三門峽建筑行業專家庫，具有高級工程師職稱。
(3)擔任大中型企業分管工程技術工作的領導人員2年以上或企業工程建設部門主要負責人3年以上。
四、入選程序
(一)人選推薦。采取組織推薦、個人自薦、他人推薦等方式報名，并填寫報名表。
(二)資格審查。對報名人員的基本情況進行初步審核，主要核對報名人員提供的材料是否符合要求，必要時赴任職單位進行考察、了解。
(三)人選評審。市政府國資委組織相關單位并邀請外部專家成立評審小組，以面試形式對通過資格審查的人選進行評審。
(四)擇優入庫。對通過評審的人選進行考察，并通過一定方式進行公示，公示結束后將符合條件的人員錄入兼職外部董事人才庫。除本次集中遴選外，市政府國資委平時接受自薦和推薦，不定期組織評審，擇優錄入人才庫。
(五)人員選聘。根據企業董事會工作需要，從人才庫中選擇相應人員，經調查核實、考察、公示等相關程序后予以聘用。
(六)動態管理。對入庫人選實行動態管理,有效期原則上為3年，定期進行審核更新，對兼職外部董事年齡超過65歲或身體條件不允許擔任外部董事的人員，自動退庫。如后續發現存在未如實披露信息、不符合相關條件的，一經發現將被取消資格。
五、兼職外部董事的權利和義務
(一)兼職外部董事享有下列權利
1.依法參加任職企業董事會會議，有權在董事會會議上獨立發表意見并行使表決權;
2.有權提議召開臨時董事會會議，但須經三分之一以上董事同意;
3.2名(含)以上兼職(專職)外部董事認為董事會待議議題未經必備程序、會議資料不充分或論證不明確時，可聯名提出緩開董事會會議或緩議董事會會議議題;
4.對公司重大投融資、擔保、關聯交易等事項進行審核并發表獨立意見;
5.就公司董事會聘任或解聘經理人員及其薪酬、考核事項等發表獨立意見;
6.根據履行職責的需要，了解和掌握任職企業的業務情況，任職企業應予以配合;
7.就可能損害出資人或企業和職工合法權益的事項發表意見，并直接向市政府國資委報告;
8.《公司法》和任職企業章程規定的其他權利。
(二)兼職外部董事履行下列義務
1.貫徹執行黨中央、國務院和市委、市政府以及市政府國資委關于國有企業改革發展和國資監管的方針、政策、決議和規定;
2.誠信守法，遵守公司章程，履行保守商業秘密和競業禁止義務;
3.忠實履行職責，積極維護出資人、任職企業和職工的合法權益;
4.勤勉工作，投入足夠的時間和精力履行職責;
5.執行市政府國資委決定，定期或不定期向市政府國資委報告工作;
6.參加市政府國資委組織的培訓和會議，不斷提高履職能力;
7.及時了解和掌握任職企業經營管理情況，在深入調查研究的基礎上，獨立、慎重表決;
8.幫助任職企業改善經營管理，但不得介入任職企業的具體經營管理事務;
9.遵守國有企業領導人員廉潔從業的有關規定;
10.《公司法》和公司章程規定的其他義務。
六、薪酬待遇
兼職外部董事在任職期間享受年度報酬，從國有資本經營預算列支。兼職外部董事報酬標準：在一戶企業任職的，每人每年8萬元(稅前)，在兩戶企業任職的，每人每年10萬元(稅前)。
除年度報酬外，兼職外部董事不得在任職企業及其下屬單位獲得任何形式的其他收入和福利。兼職外部董事在執行該職務時的出差、辦公等有關待遇，與任職企業的其他董事相同。
七、報名資料
(一)《三門峽市市管企業兼職外部董事人才庫選聘報名表》(見附件，正反面打印)一式3份，貼一寸近期正面半身免冠彩色照片。
(二)本人身份證、學歷證書、學位證書、從業資格證書、資質證書、專業技術職務證書等材料掃描件;取得國外學歷學位的人員，還需提供教育部留學回國人員學歷認證和所修課程目錄掃描件。推薦單位或推薦人在《報名表》填寫推薦意見，并蓋章(簽字)。
上述材料必須真實可靠，確定聘用時將對有關材料進行核實。
八、報名時間及方式
(一)報名時間
自公告發布之日起至2024年2月11日。
(二)報名方式
報名采取網上報名方式。報名表可從黃河人才網、三門峽人才工作網下載。請報名人員將報名材料電子版(PDF格式)打包壓縮后發送至[email protected](郵件主題表明三門峽市市管企業兼職外部董事人才庫選聘-姓名字樣)，報名時間以郵件發送日為準，逾期報名視為日常化遴選。
通訊地址：三門峽市崤山路中段858號市政府國資委人事科
聯系人：白瑩 聯系電話：0398-2811637
三門峽市政府國資委
2025年1月9日
