三、招聘程序

按照個人報名、資格審核、筆試、面試、計算機應用能力測試、招聘結果公示、體格檢查、政治考察、入職培訓的程序開展。

（一）報名

1.報名時間：12月15日至12月31日。

2.報名地點及咨詢聯系方式：平橋區明港鎮農工路明港消防救援大隊。

聯系人：石峰 聯系電話：13526025282。

3.報名材料：現場報名需攜帶身份證、戶口本、畢業證（需在中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn/查詢認證并打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》）、相關資格證書（均需原件及1份復印件）、一寸免冠藍底照片1張、報名登記表（見附件一，請自行下載用A4紙雙面打印填好）。

（二）資格審查

對報名人員年齡、學歷、從業經歷等進行審核。

（三）筆試

內容為知識能力、政治理論、法律知識、科技知識、公文寫作和行政職業能力。

（四）面試

主要是考評應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、組織協調能力、人際交往意識、自我情緒控制能力、行為舉止和形象氣質。

（五）計算機應用能力測試

主要檢驗應聘人員計算機基礎知識和辦公軟件操作水平。

（六）招聘結果公示

按照筆試40%、面試40%、計算機應用能力測試20%分值比例計算總成績，按總成績由高分到低分的順序1:1確定入圍體檢考察人選；總成績同分者，優先考慮大學專業為新聞類、語言類、法律類、文秘類、計算機類等專業，或取得計算機等級證書、新聞記者證、法律執業資格證等證書者。招聘各項工作核準完成后，對擬通過考核對象進行公示。公示期滿后，根據公示結果組織人員進行入職培訓。

（七）體格檢查

1.體檢時間、地點：根據大隊招聘工作進度開展。

2.體檢費用由參加體檢人員自行承擔。

3.體檢項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》相關要求。

（八）政治考察

參加政治考察人員為體檢合格人員，由大隊派專人陪同政審，對考察人選的政治思想、道德品質、違法違紀及學歷等情況進行考察。

凡有下列情況之一者，不予錄用：

1.受過刑事處罰，或者治安管理處罰的；

2.因違紀違規被開除辭退的；

3.受過黨（團）、政紀處分的；

4.直系親屬或近親屬被判處刑罰，本人或家庭成員、近親有直系血親或對本人有重大影響的旁系血親被立案審查或被判處有期徒刑以上刑罰正在服刑者；直系血親或對本人有重大影響的旁系血親被判處危害國家安全罪者；

5.有較為嚴重的個人不良信用記錄的。

（九）入職培訓

擬定文員入職培訓工作方案，組織擬錄用人員進行崗前培訓及考核。培訓考核不合格者不予錄用。

（十）辦理入職手續

依據《信陽市消防救援支隊消防文員管理規定（試行）》和《勞動法》有關要求，確定擬入職人員級別檔次，辦理入職手續，簽訂合同，入職之日起試用期1個月。

四、工資待遇

（一）試用期為1個月，消防文員實習期工資1800元。消防文員轉正后工資依照《信陽市消防救援支隊消防文員管理規定（試行）》相關標準發放，含績效工資、崗位工資等，月工資約4000元-5500元（含五險一金）。

（二）統一辦理養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險和住房公積金。

（三）每年享受單位安排的免費體檢1次。

（四）消防文員實行“上下班”制度。工作滿一年后享受國家規定的婚假、生育護理假等假期。

五、注意事項

（一）此次消防文員招聘由明港消防救援大隊組織并享有最終解釋權。

（二）資格審查貫穿招考工作全過程?？忌鷪罂紩r提供虛假材料或故意隱瞞事實的，偽造、編造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在測試、面試、體檢、政審作弊的，一經查實，一律取消聘用資格。

（三）本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何單位或個人舉辦考試、測試輔導培訓班。

（四）此次招聘工作所有通知均通過電話短信等形式通知，報考人員根據招聘工作安排，保持通訊暢通。因考生自己原因未能參加下一步招聘工作的，視為自動放棄，后果由考生本人負責。

（五）出現下列情況之一的，直接取消聘用資格：

1.提供證件材料弄虛作假的；

2.體檢或政審不符合要求的；

3.應聘人自動放棄聘用的；

4.未在規定時限內報到的；

5.導致擬聘職位空缺的其他情形。